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  Economía  La plantilla de Airbus España votará en referéndum el preacuerdo los días 24 y 25 de septiembre
Economía

La plantilla de Airbus España votará en referéndum el preacuerdo los días 24 y 25 de septiembre

16 de septiembre de 2026
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La plantilla de Airbus España votará en referéndum «la propuesta de acuerdo» alcanzada entre la dirección y algunos sindicatos mayoritarios el jueves 24 y el viernes 25 de septiembre, tal y como confirmó la empresa el miércoles en un comunicado. El preacuerdo que se someterá a votación en las plantas de Airbus en España —Getafe, Illescas (Toledo), Albacete, Cádiz y los centros sevillanos de Tablada y San Pablo— fue anunciado el pasado 4 de septiembre por el ministro de Industria, Jordi Hereu, tras una reunión en la sede del ministerio en la que no participaron la CGT y UTIL, dos de los tres sindicatos convocantes de la actual huelga (el tercero es la UGT), en vigor desde el 25 de agosto. Seguir leyendo

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La «propuesta de entendimiento» se presentó el 4 de septiembre tras la mediación del Ministerio de Industria

Canal RSS de MRSS-S News

sector de la aeronáutica. Tras la mediación del Ministerio del Interior de Jordi Hereu, la propuesta se presentó el 4 de septiembre de 2018. El audio de esta noticia utiliza una voz sintética generada por Inteligencia Artificial y podría presentar algunas inconsistencias. Varias personas durante una manifestación de empleados de Airbus el 12 de septiembre de 2026 en Madrid. Fernando Sánchez (Europa Press). La plantilla de Airbus España votará en referéndum el preacuerdo alcanzado entre la dirección y algunos sindicatos mayoritarios el jueves 24 y el viernes 25 de septiembre, según ha confirmado la empresa este miércoles en un comunicado. La propuesta que se someterá a votación en las plantas de Airbus en España —Getafe, Illescas (Toledo), Albacete, Cádiz y los centros sevillanos de Tablada y San Pablo— fue anunciada el pasado 4 de septiembre por el ministro de Industria, Jordi Hereu, tras una reunión en la sede del ministerio en la que no participaron la CGT y UTIL, dos de los tres sindicatos que convocaron la actual huelga (el tercero es la UGT), vigente desde el 25 de agosto. La empresa ha fijado una fecha para la votación más tardía de lo previsto hace una semana. El miércoles pasado, cuando la mayoría de los trabajadores regresaron a sus puestos tras la decisión del comité de huelga de suspender temporalmente el conflicto —manteniendo vigente la convocatoria de paro—, la empresa informó a la plantilla de que el referéndum se celebraría esta semana. La empresa también convocó varias sesiones informativas, con el objetivo de proporcionar a los trabajadores más detalles sobre el preacuerdo antes de la votación. Según fuentes de la plantilla, estas sesiones se cancelaron el viernes porque la empresa no facilitó toda la información solicitada por los trabajadores. El sábado, cientos de trabajadores se concentraron en Madrid en una movilización convocada por la CGT. Según el comunicado de Airbus, el referéndum se celebrará con la presencia de auditores de todos los sindicatos que deseen participar y con la intervención de la consultora externa PwC «para garantizar la máxima transparencia e integridad del proceso». La carta también afirma que la propuesta es «una solución equilibrada al conflicto que mejora las condiciones al tiempo que garantiza que Airbus en España mantenga una posición sólida y competitiva». La propuesta alcanzada con ATP, CCOO y SIPA destaca por el compromiso de pago efectivo del IPC y la recuperación del poder adquisitivo del 7, 95 %, distribuido proporcionalmente a lo largo de cuatro años, hasta 2029, al tiempo que se mantiene el actual acuerdo de teletrabajo, entre otras medidas. La empresa ha declarado en un comunicado dirigido a la plantilla que «mantendrá en su totalidad» los elementos de la propuesta si esta se aprueba en referéndum. Este es uno de los puntos de conflicto para una parte de la plantilla, que desconfía de que la empresa modifique algunos de los puntos del preacuerdo durante el proceso de redacción del documento que se publicará en el BOE en caso de aprobación. Además, la empresa ha señalado en la carta que, en caso de que la propuesta no sea ratificada, «no podrán aplicarse las condiciones propuestas» y señala que se aplicaría el marco normativo de abril (el que dio lugar al inicio del conflicto en julio). Asimismo, la empresa asegura que no está en condiciones de «iniciar nuevas negociaciones». El análisis de la actualidad económica y las noticias financieras más relevantes. Tenías cinco días en Facebook. Tenías cinco días en Twitter. Normas ›. Mis comentarios. Introduce tu nombre y apellidos para comentar con datos completos. Por favor, activa JavaScript para ver los comentarios proporcionados por Disqus. . Más información. Archivado en. Empresas. Airbus Industrie. Olor. Sindicatos. Referéndum. Ministerio de Industria. Ámbito aeronáutico UGT. CGT. Comités de empresa. Se ajusta a los criterios de «Más información». Si estás interesado en obtener una licencia para este contenido, haz clic aquí

 

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